匠心传承育新秀 青蓝携手共成长——我院举行2026年“青蓝工程”师徒结对仪式
2026-04-30 16:55:00   来源：科研处   浏览量：81

      教育大计，教师为本。为深入贯彻立德树人根本任务，充分发挥骨干教师示范引领与“传、帮、带”核心作用，加快青年教师专业化成长步伐，夯实学院师资队伍建设根基，4月29日下午，我院隆重举行2026年度“青蓝工程”师徒结对仪式。院长朱宇亮出席仪式并讲话，科研处、各系部负责人及全体结对师徒共同参加本次活动。       仪式就“青蓝工程”的实施意义、开展情况、现存问题及考核要求进行详细介绍。本次师徒结对经系部推荐、教研组统筹、科研处审核三重严格遴选程序，最终确定28对优秀师徒组合，为青年教师成长搭建精准帮扶平台。
      在签约环节，师徒双方共同签署《青蓝工程结对协议书》。协议创新采用“目标管理+个性定制”模式，既明确教学规范、课堂管理等基础指标，又设置教改研究、能力提升等发展目标，实现规范化与个性化的有机统一。       指导教师代表周韵娴分享教学经验，承诺将言传身教、倾囊相授，全力指导青年教师成长进步。青年教师代表张紫建感谢学院搭建平台，表示将珍惜机遇、虚心学习、刻苦钻研，不断提升教学能力，不辜负学院的培养与期望。
      朱宇亮在总结讲话中强调，青年教师是学院发展的未来与核心力量，“青蓝工程”是促进青年教师快速成长的重要抓手。他希望导师们悉心指导、毫无保留，助力青年教师破解教学科研难题；希望青年教师虚心好学、积极进取，持续提升专业素养与教学水平；希望全院以此次结对为新起点，青蓝同心、携手共进，为学院高质量发展注入新动能。